Menjelang pemilu, banyak diskusi terfokus pada isu-isu apa yang paling mungkin berdampak pada hasil pemilu, termasuk perekonomian (secara konsisten perhatian utama) dan hak-hak reproduksi (secara konsisten menjadi perhatian yang lebih besar pemilih perempuan). Namun dikotomi ini salah. Hak reproduksi adalah sebuah permasalahan ekonomi yang kritis.
Menurut Institut Penelitian Kebijakan Perempuan (IWPR), kebijakan kesehatan reproduksi yang membatasi merugikan perekonomian AS sekitar $68 miliar setiap tahunnya. Biaya-biaya ini timbul dari berkurangnya partisipasi angkatan kerja, rendahnya tingkat pendidikan, dan berkurangnya produktivitas. Misalnya saja, menghilangkan pembatasan akan menghasilkan tambahan pendapatan sebesar $8 miliar bagi perempuan pada tahun 2023. Pembatasan tersebut berdampak secara tidak proporsional terhadap perempuan berpenghasilan rendah dan perempuan kulit berwarna, sehingga memperburuk kemiskinan dan ketimpangan pendapatan.
Karyawan menginginkan pilihan reproduksi
Pengusaha menghadapi peningkatan ketidakhadirantantangan retensi, dan pengeluaran layanan kesehatan yang lebih tinggi di negara-negara dengan kebijakan reproduksi yang membatasi. Selain itu, tanggung jawab hukum dari undang-undang kesehatan reproduksi yang berlaku di suatu negara bagian, khususnya undang-undang yang membatasi perjalanan antar negara bagian dan privasi data, menimbulkan risiko yang signifikan bagi bisnis yang beroperasi di banyak negara bagian.
Kemampuan untuk menarik dan mempertahankan talenta juga dipengaruhi oleh kebijakan reproduksi negara. Negara-negara dengan kebijakan aborsi yang restriktif dipandang kurang diminati oleh para pekerja 70% wanita dan 59% pria berusia 18-44 tahun menunjukkan bahwa mereka tidak akan dianjurkan untuk bekerja di negara bagian yang membatasi akses aborsi. Memang benar, secara keseluruhan pekerja lebih memilih, dengan margin sebesar 2 banding 1untuk tinggal di negara-negara di mana aborsi dapat diakses.
Sebagaimana dikemukakan di halaman-halaman ini sebelumnya, demokrasi yang berfungsi diperlukan agar bisnis dan perekonomian kita bisa sukses. jajak pendapat Gallup menunjukkan bahwa 85% orang Amerika percaya bahwa aborsi harus legal dalam semua atau keadaan tertentu. Namun kenyataannya tidak demikian di banyak negara bagian. Amerika kini menjadi negara asing dalam hal hak-hak reproduksi, dan menjadi lebih ketat pada saat negara-negara demokrasi di seluruh dunia sedang meliberalisasi undang-undang aborsi mereka.
Dalam ulasannya pada tahun 2023 di AS, Komite Hak Asasi Manusia PBB mencatat bahwa terkikisnya hak-hak reproduksi menandakan kemunduran demokrasi yang lebih luas, seperti yang kita lihat di negara-negara seperti Hongaria. Pergeseran ini mengancam stabilitas ekonomi dan demokrasi, serta menciptakan preseden berbahaya yang melemahkan kebebasan individu. Namun ketika diberi kesempatan, demokrasi akan menang dalam masalah ini di AS: Di setiap negara bagian di mana aborsi dilakukan dalam pemungutan suara—termasuk Kansas, Kentucky, dan Ohio—pemilih berpihak pada akses kesehatan reproduksi.
Bagaimana dunia usaha dapat membantu
Dunia usaha dapat membantu mengatasi permasalahan ini, baik dengan melindungi hak suara karyawannya maupun melalui tindakan mereka sendiri. Pertama, untuk alasan sipil yang lebih luas yang juga akan membantu dalam masalah ini, pengusaha harus mendorong keterlibatan pemilih dengan memberikan waktu istirahat bagi karyawan untuk memilih, terutama dalam pemilu yang memiliki hak reproduksi dalam surat suara. Meskipun hal ini merupakan undang-undang di beberapa negara bagian, hal ini tidak berlaku bagi banyak pekerja. Cuti berbayar untuk memilih memberikan perbedaan besar bagi perempuan dan pekerja berpenghasilan rendah—mereka yang paling terkena dampak ketika akses terhadap kesehatan reproduksi dibatasi. Dengan menerapkan kebijakan di tempat kerja, para pekerja tidak perlu bermain-main dengan bos dalam hal mendapatkan fleksibilitas yang mereka perlukan untuk memilih.
Salah satu dampak terbesar yang ditimbulkan oleh dunia usaha terhadap hak-hak reproduksi adalah dengan menawarkan manfaat yang inklusif dan dapat diakses, termasuk cakupan layanan kesehatan reproduksi dan perjalanan untuk mendapatkan perawatan dari negara-negara yang menerapkan pembatasan. Cakupan layanan kesehatan yang disponsori perusahaan adalah sumber cakupan terbesar di AS 153 juta rakyat.
Perusahaan dapat melakukan advokasi secara langsung untuk kebijakan yang melindungi hak reproduksi dan hak memilih, dengan mengakui keterkaitan antara otonomi tubuh dan kesehatan demokratis. Mereka dapat melakukan hal tersebut secara pribadi, dengan mengedukasi para pejabat mengenai kebijakan publik yang melindungi layanan kesehatan reproduksi dan hak memilih—serta mendukung bisnis mereka.
Perusahaan mungkin juga ingin mengambil lebih banyak tindakan publik. Menurut a Survei tahun 2024 dilakukan oleh Morning Consult. Banyak perusahaan mungkin lebih memilih pendekatan kolektif, “keamanan dalam jumlah”, dan dapat bergabung dengan koalisi sejenisnya Jangan Larang Kesetaraanyang bekerja sama dengan dunia usaha untuk memitigasi dampak buruk pembatasan terhadap pekerja dan meningkatkan akses terhadap layanan kesehatan melalui kebijakan publik.
Kenali permasalahan apa adanya
Membuat argumen ekonomi ini tidak dimaksudkan untuk mengalihkan perhatian dari kasus yang lebih luas yang menentang pembatasan kesehatan reproduksi. Kita tahu dari preseden internasional dan dari semakin banyak bukti di Amerika yang menyatakan bahwa upaya untuk melarang aborsi, pada kenyataannya, tidak mengurangi jumlah aborsi. Sebaliknya, keduanya angka kematian bayi Dan angka kematian ibu sedang meningkat. Tidak ada argumen yang lebih kuat daripada kematian perempuan dan bayi.
Namun dalam pemilu yang sangat berfokus pada perekonomian, akan bermanfaat jika kita mengakui hak-hak reproduksi sebagai isu ekonomi. Pembatasan kesehatan reproduksi menimbulkan dampak yang sangat besar terhadap kehidupan dan kesuburan perempuan dan bayi—dan dampaknya sangat besar terhadap perekonomian yang berdampak pada perekonomian yang lebih luas dan bisnis perorangan. Terserah pada pemilih dan dunia usaha untuk melindungi hak-hak reproduksi yang membantu keluarga, perekonomian, dan demokrasi kita untuk berkembang.
Susan McPherson adalah pendiri dan CEO McPherson Strategies, dan penasihat strategis untuk Don’t Ban Equality. Michelle Greene adalah penasihat senior yang memimpin Inisiatif Perempuan dan Demokrasi di Proyek Leadership Now. Erika Lucas adalah pendiri StitchCrew dan VEST, dan penandatangan Jangan Larang Kesetaraan.
